㈠ 2022河北职称系统补录时间
一般是上半年，大约在3、4月份。
截止到2021年12月底，取得正高、副高和中级专业技术职务后，未聘用在本职务岗位等级（正高四级、副高七级、中级十级）的人员。采取空岗竞聘方式，3月15日，进行部门量化测评。大约在3、4月份。
职称是专业技术人员的专业技术水平、能力，以及成就的等级称号，是反映专业技术人员的技术水平、工作能力的标志。
㈡ 河北省职称信息管理系统：https://rst.hebei.gov.cn/index.html
河北省职称信息管理系统： https://rst.hebei.gov.cn/index.html
近日，人力资源社会保障部、教育部印发了《关于深化高等学校教师职称制度改革的指导意见》（以下简称《指导意见》）。人力资源社会保障部专业技术人员管理司、教育部教师工作司有关负责人就《指导意见》相关问题回答了记者提问。
1. 《指导意见》出台的背景是什么？
答：党的十八大以来，以******同志为核心的党中央高度重视教师工作。*多次就教师工作发表重要讲话、作出重要批示，强调教师是立教之本、兴教之源，建设政治素质过硬、业务能力精湛、育人水平高超的高素质教师队伍是大学建设的基础性工作，要健全立德树人落实机制，扭转不科学的教育评价导向。《****** 国务院关于全面深化******教师队伍建设改革的意见》、《深化******教育评价改革总体方案》、《关于深化职称制度改革的意见》等文件对深化高校教师职称制度改革、分类推进职称制度改革、建设高素质专业化创新型教师队伍做出了部署。
从实践来看，1986年中央职称改革工作领导小组转发国家教育委员会《高等学校教师职务试行条例》等文件，建立了高校教师职称制度，对调动广大高校教师的积极性、创造性发挥了重要作用。但随着我国高等教育的快速发展，完善高校教师职称制度的需求日益迫切，各地各高校探索教师职称制度改革，取得了积极成效，同时仍存在评价标准和评价机制不够完善等问题，需要进一步巩固成果、改革完善。
2. 《指导意见》出台的过程是怎样的？
答：按照深化职称制度改革的部署要求，2018年以来，我们组织对东、中、西部省份高校教师职称评审工作进行了广泛调研，书面调研了北京、上海、湖北、陕西等13个省份800余所高校教师职称评价标准，通过座谈会、问卷调查、深度访谈等方式充分了解意见建议。在此基础上，起草了《指导意见》初稿。之后，通过专家座谈、实地调研、发文征求意见等多种方式，广泛征求了部分高校、教师、专家等意见，经过反复修改完善，形成了最后的征求意见稿，正式征求了各地、有关部门和高校等意见，并通过网络公开征求意见，又多次召开座谈会、书面征求200所地方不同类型不同层次高校意见，再次修改完善。2020年12月，《指导意见》完成两部审签程序后正式印发。
3. 《指导意见》对高校教师职称制度有哪些重要改革举措？
答：《指导意见》坚持问题导向、目标导向，围绕高校教师职称评审重点难点问题，有针对性地提出改革举措，以品德、能力和业绩为导向，构建评价科学、规范有序、竞争择优的高校教师职称制度。
一是完善评价标准。为进一步明确评价导向，《指导意见》强调严把思想政治和师德师风考核，将师德表现作为教师职称评审的首要条件，突出教育教学能力和业绩，注重对履责绩效、创新成果、人才培养实际贡献的评价，强化教师思想政治工作要求，把课程思政建设情况和育人效果作为评价的重要内容，推行代表性成果评价，克服唯论文、唯“帽子”、唯学历、唯奖项、唯项目等倾向。
二是创新评价方式。《指导意见》吸收近年来高校教师职称工作成果经验，提出结合学校特点和办学类型，针对不同类型、不同层次教师，实行分类分层评价，鼓励采取个人述职、面试答辩、同行评议、实践操作、业绩展示等多种灵活评价方式，完善同行专家评议机制，健全完善外部专家评审制度，探索引入第三方机构进行独立评价。给内、外部评审专家预留充足时间进行评鉴，引导评审专家负责任地提供客观公正的专业评议意见，严格规范专家评审行为，提高职称评价的科学性、专业性、针对性。
三是建立重点人才绿色通道。为引导教师主动服务国家重大战略需求，激发人才活力，《指导意见》提出，对取得重大基础研究和前沿技术突破、解决重大工程技术难题、在经济社会事业发展中做出重大贡献的教师以及招聘引进的高层次人才和急需紧缺人才等，在严把质量和程序的前提下，可制定较为灵活的评价标准，申报高级职称时论文可不作限制性要求，畅通人才发展通道。
四是深化“放管服”改革。《指导意见》贯彻“放管服”改革精神，重申高校教师职称评审权直接下放至高校,自主制定教师职称评审办法、操作方案等评审文件，自主组织评审、按岗聘用，主体责任由高校承担。同时，加强对高校教师职称评审工作的监管，开展业务指导，优化服务。
4. 《指导意见》如何坚持高校教师职称评价破“五唯”、破立结合？
高校教师职称评价不同程度存在唯论文、唯“帽子”、唯学历、唯奖项、唯项目等问题，《指导意见》坚持破“五唯”，破立结合，明确具体举措，建立新的评价体系。
一是强化师德和教育教学要求。完善思想政治与师德师风考核办法，将师德表现作为教师职称评审的首要条件。突出教书育人实绩，把认真履行教育教学职责作为评价教师的基本要求,提高教学业绩和教学研究在评审中的比重。
二是突出质量导向。不以SCI、SSCI等论文相关指标作为前置条件和判断的直接依据。高校结合实际建立各学科高水平期刊目录和高水平学术会议目录。不得简单规定获得科研项目的数量和经费规模等条件。不得将出国（出境）学习经历、人才称号等作为限制性条件。
三是推行代表性成果评价。结合学科特点，探索项目报告、技术报告、学术会议报告、教学成果、着作、论文、标准规范、创作作品等多种成果形式，将高水平成果作为代表性成果。突出评价代表性成果质量、价值和对社会发展的实际贡献以及支撑人才培养情况。
四是实行分类评价。按照教学为主型、教学科研型等岗位类型，根据不同学科领域、不同研究类型等，建立分类评价标准，有针对性地评价不同类别教师的实绩、贡献，建立重点人才绿色通道，尊重人才个性化和多样化特点，避免“一把尺子量到底”，让各类人才都能脱颖而出。
5. 对贯彻落实《指导意见》有哪些要求？
答：深化高校教师职称制度改革，是进一步加强高校教师队伍建设，推进高校治理体系和治理能力现代化，推动高等教育科学发展的重要举措。为确保改革顺利推进，《指导意见》对组织实施、贯彻落实工作提出了明确要求。
一是加强领导，优化服务。各地区、各部门、各高校要高度重视，充分认识改革的重要意义，坚持党管人才原则，加强党的领导，周密部署，统筹协调。各有关部门要各司其职，协同配合，优化服务，为深化高校教师职称制度改革创造良好条件。
二是严格程序，确保公正。各高校要按照职称制度改革要求，立行立改抓好落实，认真做好职称工作，确保标准公开、程序公平、结果公正。要建立健全职称工作机制，明确岗位任职条件，规范竞聘程序，严格公示制度，健全申诉机制，畅通意见渠道，强化自我监督，主动接受外部监督。
三是科学谋划，稳妥推进。各地区、各高校要正确处理好改革、发展和稳定的关系，把推进高校教师职称制度改革与全面履行职责、加强教师队伍建设和促进高等教育事业发展有机结合起来，确保改革平稳有序进行。 ;
㈢ 2021年河北省副高级教师职称什么时候出结果
2021年河北省副高级教师职称6月11日－18日上午9:00-12:00，下午15:00-18:00出结果。
副高职称就是和高级职称教授、研究员，主任医师等相对应的如副教授、副研究员、副主任医师等这样带一个“副”字的职称。职称有初级、中级和高级之分。在当今社会，在能力重于学历，水平重于文凭的共识下，越来越多的人踊跃评定职称。
可以破格申报副高级的人员：
1、获得部、省级表彰的学科带头人；地市级以上有突出贡献的中、青年专家；荣获国家、省级表彰的乡镇企业家或优秀厂长、经理。
2、获得国家科技进步三等奖以上；省、部二等奖以上；地市一等奖以上（含发明奖、成果奖、自然科学奖、星火奖）项目的主要完成者。
3、获得国家级金、银产品奖或省、部级名牌产品奖或优秀工程奖的主要生产技术负责人；创国家级、省级新产品奖的主要生产技术负责人。
教师正高级职称的报考条件：
1、具有崇高的职业理想和坚定的职业信念；长期在教育教学一线工作，促进青年学生健康成长，发挥引导和引导作用，出色完成班主任、辅导员等工作任务，突出在教育教学方面的成就。
2、深入系统地掌握教学科目的课程体系和专业知识，教育教学成绩突出，教学艺术精湛，形成独特的教学风格。
3、具有主持和指导教育教学研究的能力。它在教育思想、课程改革、教学方法等方面都取得了创造性的成就，并在教学实践中得到了广泛的应用。它在实施素质教育中起到了示范和引领作用。
以上内容参考：网络--高级教师
㈣ 2021年河北省高级卫生职称评审结果为何在河北省卫生健康委员会网上找不见了
2021年河北省高级卫生职称评审结果，在河北省卫生健康委员会网上找不见了，很可能是系统更新中暂时无法找到的。
卫生系统高级职称评审结果在答辩结束后5个工作日内，公布在中国卫生人才网。具体参照国人部发【2005】25号文件。一、本科毕业满十一年、申报单位私企，可直接申请高级职称；二、专科毕业且有后取本科学历，需中级职称（或同级别注册类相关证书）满足一定年限可申报高级；三、优势：省人才申报，100%上评委会，较各地级市申报成功率高50%以上；四、职称政策研究透彻，组卷水平行业领先，突出人才优势。
㈤ 河北省2022年高级职称评审通过什么系统上报
采取纸质版和网上系统申报两种方式同时上报。
河北省职称评定目前采取纸质版和网上系统申报两种方式同时上报，2021年是河北省职称评定网上申报系统实施的第二年。
教师高级职称评审条件和材料要求，各个地区都是不一样的，建议教师评高级职称最好以单位下发的评职文件中的要求准备相关的材料。
㈥ 2022河北职称考试延期
疫情的原因。
2022年度卫生专业技术资格考试推迟举行，具体时间将根据疫情防控情况另行通知，请广大考生密切关注中国卫生人才网和河北省人事考试网发布的相关信息。
专业技术人员资格考试，俗称职称考试。中国职称考试始于1990年9月，国家人事部（现为人力资源和社会保障部）为了深化职称改革，建立职称考试制度。
㈦ 天津市河北区教师职称恢复时间
天津市河北区教师职称恢复时间还没确定。
我市暂停线下职称评审会议组织工作，未召开的职称评审会议延期至疫情平稳后举办，2021年度职称评审会议尚未召开的，评审通过时间均按照2021年底计算。根据近期本市疫情状况，已申请分批有序恢复职称评审工作，具体时间请留意公告。
㈧ 2020年河北职称怎么在国家政务网查不到
通过查询相关资料显示2020年河北职称不支持在国家政务网查询所以查不到。2022年5月国家政务服务平台才正式接入由人力资源和社会保障部提供的全国职称评审信息查询服务，职称评审信息查询说明，职称评审信息查询记录，三项服务，单位个人都可查，目前数据正在对接过程中，部门数据还查不到，或者会出现数据匹配错误，但这不代表职称是不被认可的。具体消息可关注官方网站，获得第一手权威信息
㈨ 河北省教育厅网站怎么找不到2021职称公示名单
2021河北省高级教师职称公示时间6月11日-18日。