1. 如何申请信息安全等级保护检测资质
申请等保测评机构的单位应该具备这些条件：
（一）在中华人民共和国境内注册成立，由中国公民、法人投资或者国家投资的企事业单位;
（二）产权关系明晰，注册资金 500 万元以上，独立经营核算，无违法违规记录；
（三）从事网络安全服务两年以上，具备一定的网络安全检测评估能力；
（四）法人、主要负责人、测评人员仅限中华人民共和国境内的中国公民，且无犯罪记录；
（五）具有网络安全相关工作经历的技术和管理人员不少于 15 人，专职渗透测试人员不少于 2 人，岗位职责清晰，且人员相对稳定；
（六）具有固定的办公场所，配备满足测评业务需要的检测评估工具、实验环境等；
（七）具有完备的安全保密管理、项目管理、质量管理、人员管理、档案管理和培训教育等规章制度；
（八）不涉及网络安全产品开发、销售或信息系统安全集成等可能影响测评结果公正性的业务（自用除外）；
（九）应具备的其他条件。
初步申请通过后，申请成为等保测评机构的单位还要接受复审，主要是对测评师的要求，比如申请单位应至少有 15人获得测评师证书，其中高级测评师不少于 1 人，中级测评师不少于 5 人。对于满足申请条件，且通过复审的单位，等保办会颁发《网络安全等级保护测评机构推荐证书》。
同时，等保办会于每年 12 月份对所推荐测评机构进行年审。年审通过的，等保办在推荐证书副本上加盖等级保护专用章或等保办印章，发放测评师注册标识。年审未通过的，等保办会责令测评机构限期整改。拒不整改或整改不符合要求的，测评机构的等级测评业务会被暂停。
此外，等保测评推荐证书并不是永久性的。测评机构推荐证书有效期为三年，测评机构应在推荐证书期满前 30 日内，向等保办申请期满复审。
最后，省级以上等保办会对测评机构和测评业务开展情况进行监督、检查、指导。国家等保办每年组织对测评机构及测评活动开展监督抽查。测评项目实施过程中，测评机构应接受被测网络备案公安机关的监督、检查和指导。
2. 如何申请 信息安全等级保护检测资质
信息安全等级保护的办理流程：
1、摸底调查：摸清信息系统底数，掌握信息系统的业务类型、应用或服务范围、系统结构等基本情况。
2、确立定级对象：应用系统应按照业务类别不同单独确定为定级对象，不以系统是否进行数据交换、是否独享设备为确定定级对象。
3、系统定级：定级是信息安全等级保护工作的首要环节，是开展信息系统安全建设、等级测评、监督检查等工作的重要基础。
4、专家批审和主管部门审批：运营使用单位或主管部门在确定系统安全保护等级后，可以聘请专家进行评审。
5、备案：备案单位准备备案工具，填写备案表，生成备案电子数据，到公安机关办理备案手续。
6、备案审核：受理备案的公安机关要及时公布备案受理地点、备案联系方式等，对备案材料进行完整性审核和定级准确审核。
7、系统测评：第三级以上信息系统按《信息系统安全等级保护备案表》表四的要求提交01-07共七分材料。
8、整改实施：根据测评结果进行安全要求整改。
3. 涉密集成资质申请需要怎样的条件
涉密资质分两个等级，条件都不同，
甲级资质单位可在全国范围内从事涉密系统集成业务。申请前，须先通过由国家保密局指定的资质评估机构的评估。
申请涉密信息系统集成资质的单位应具备以下基本条件：
（一）在中华人民共和国境内注册的法人；
（二）依法成立3年以上，有良好的诚信记录；
（三）从事涉密信息系统集成业务人员具有中华人民共和国国籍；
（四）无境外（含香港、澳门、台湾）投资，国家另有规定的从其规定；
（五）取得行业主管部门颁发的有关资质，具有承担涉密信息系统集成业务的专业能力。
除了满足上述基本条件之外，申请甲级资质还需具备以下条件：
1、综合条件：
（1）历史清楚，从事信息系统集成业务3年以上；
（2）主业是信息系统集成、安全保密集成及相关业务，主业收入是单位收入的主要来源；
（3）产权关系明晰，资本结构符合要求，注册资金达到一定规模；
（4）经济运行状况良好，财务数据通过国家认可的审计单位的审计；
（5）员工和上级单位可靠、可信，近3年无违规和违法问题。
2、业绩：
（1）近3年内完成一定金额的信息系统集成项目1个以上，工程质量合格，已通过验收并投入使用；
（2）近3年内每年至少完成1个安全系统集成项目，所完成项目有较高的技术含量且采用的安全技术和产品符合要求，配置合理，切实有效；
（3）主要业务领域的典型项目在技术水平、工程质量等方面居国内同行业领先水平；
（4）近3年内完成的主业业绩达到一定金额；
（5）近3年内承建的信息系统集成项目或安全系统集成项目均未出现过未通过验收，未出现过由承建单位承担责任的重大系统故障；
（6）单位人员和上级单位同意并支持接受保密管理，并愿承担相应的保密责任。
3、管理能力：
（1）具备完善的单位内部管理制度和安全保密措施；
（2）具有完善的技术管理体系和执行机制；
（3）具有完备的技术服务体系，配置专门的机构和人员，能够提供必要的技术服务；
（4）具有系统地对员工进行系统集成技术知识、保密技术知识和保密规章制度的培训机制和计划，并能有效组织实施与考核；
（5）具有合理的人才资源管理制度和人员保密控制制度，并能有效实施。
4、技术能力：
（1）主要负责人应具有4年以上从事信息技术领域管理工作经历，主要技术负责人应获得信息技术类高级职称且从事系统集成技术工作不少于3年，能够从事涉密计算机信息系统集成项目管理工作的经理人数不少于5人；
（2）能够承担信息系统安全保密集成工作的专业技术人员不少于30人，且其中大学本科（含）以上学历所占比例不低于90%；
（3）计算机信息系统集成技术实力和安[1] 全系统集成技术水平居国内前列；
（4）有专门从事系统集成技术开发的高级研发人员及相应的科研场地、设备等，并已建立完善的系统开发与测试体系。