Ⅰ 中級職稱評定條件及流程是什麼
中級職稱評定申報條件：首先確認申報條件是否達到，這個主要是學歷，專業，工作經驗。
中級職稱評定流程：
1、安排：自每年專業技術職稱評審工作文件下發後，對申報人員領取並填寫的各種表格進行初步審核，並統一上報時間。
2、申報：要求申報人員本著實事求是的原則，認真做好現任專業技術職務的業績總結，所需要上報的評審材料要重點突出、條理清晰、規范整齊、保證質量，並按規定加蓋單位的公章。
3、審核：認真審核專業技術人員申報的各種材料，特別對申報高級職稱和重點專業的人員，嚴格把關，保證上報材料的質量。
4、上報：按照各專業評審委員會接收材料的時間要求，准時分送到各對口專業評委會或相關部委人事部門。
5、公示：按各專業部門公示時間，在相應人事局或人事廳網站公示！忘各申報人員及時查詢，保證評審公正性，公平性。
6、證書發放：證書下來之後，領取證書。
(1)如何評中級職稱的網站擴展閱讀：
中級職稱來源：
職稱最初源於職務名稱，在理論上職稱指專業技術人員的專業技術水平、能力以及成就的等級稱號，反映專業技術人員的學術和技術水平、工作能力的工作成就。
就專業技術水平而言，它具有崗位的性質。專業技術人員擁有何種專業技術職稱，表明他具有何種學術水平或從事何種工作崗位，象徵著一定的身份。在中國的現狀下，職稱主要代表社會地位，有高職稱的人享有較高的社會經濟和福利待遇，與實際技能未必有直接關聯。
職稱通過申報、評審，由主管部門授予，一般認為決定是否授予職稱是由主管部門領導決定，評審主要是形式。
Ⅱ 工程師職稱是怎麼評定的有什麼國家官方網站么
很多人因為不了解中級工程師職稱評定條件及流程，耽誤了中級職稱申報時間，錯過了一年一次的機會。
一、工程師職稱是如何評定?
如果是辦理人社局證書的話，申報方式有三種：
1.通過公司集中申報：很多公司(國企，事業單位)尤其是建築類、工程類和房地產類公司都希望人才在滿足中級工程師評定條件的時候辦理中級職稱證書，所以每年公司都會組織人才進行報名，這個時候公司一般會選擇和外面的職稱代評公司合作，或者說公司有專門的人負責職稱報名和材料上報這件事，人才可以根據公司的要求進行提交相應的材料即可。
2.自己去人才市場辦理：人才如果說公司沒有名額或者說公司不管這個事，人才可以選擇自己到人才市場進行辦理，一般人才市場會直接給出需要人才提供的材料和證書，人才只需要根據人才市場的要求辦理即可。但是有一個條件需要注意，就是自己申報工程師職稱的時候，必須百分百滿足中級工程師職稱評定條件，而且需要到檔案所在地的人才交流服務中心進行申報，所以說這是限制很多人才評職稱的原因。
3.找職稱代評機構：找職稱代評機構是很多人才的選擇，一個是快，第二是穩妥，第三是可以根據自己的情況有側重點的調整自己的申報情況，就是說其實有很多人不知道的政策，其實只要是滿足職稱評審條件的就可以申報，但是自己不知道，耽誤了很多時間和精力。
二、那麼中級職稱需要哪些條件呢?
不管是專業人才自己申報、公司人事統一申報還是代辦公司幫你申報，都需要滿足一定的工程師申報條件才能申報，當然破格申報除外。基本條件如下：
(1)社保條件和居住證要求
(2)學歷資歷條件
(3)工作能力、工作業績要求
(4)論文著作要求
(5)繼續教育要求
(6)計算機、外語能力要求(湖北省暫時不做要求)
(7)答辯要求
(8)蓋章要求及材料裝訂要求
(一)申報工程師職務任職資格，必須具備下列條件之一：
1、理工類博士研究生畢業後，從事本專業技術工作，當年內經考核評審確認;
2、理工類碩士研究生畢業後，從事本專業技術工作3年以上，經考核評審確認;
3、理工類研究生畢業或取得雙學士學位後，從事本專業技術工作3年以上，取得並從事助理工程師工作3年以上;
4、理工類大學本科畢業後，從事本專業技術工作5年以上，或理工類大學專科畢業後，從事本專業技術工作7年以上，取得並從事助理工程師工作4年以上;
5、參加工作後取得上述相同學歷，從事本專業技術工作年限和擔任下一職務工作年限均達到上述要求。
(二)工程師
1、在助理工程師任期內，其業績成果必須具備下列2條：
(1)作為技術骨幹，參加的科研、設計等項目獲市(廳)級科技獎或優秀工程設計三等獎以上;
(2)作為主要技術骨幹參加本專業大中型工程項目，或主持本專業工程項目的研究、實施與開發，負責編寫有關技術文件2份以上，在吸收利用國內外先進技術，提高研究、設計水平或社會、經濟效益方面有一定成績;
(3)有一定的施工經驗，解決過3項以上工程施工過程中的技術問題，在改進施工技術、推廣國內外先進技術、縮短施工工期、提高工程質量、降低工程成本方面取得3項以上成果;
(4)取得有實用價值的技術成果或推廣應用新技術、新工藝、新設備2項以上，並取得明顯社會、經濟效益;
(5)市(廳)級攻關項目或重點科研項目主要參加者;
(6)作為技術骨幹參加過市(廳)級科研課題2項以上，其成果達到省級先進水平或行業先進水平;
(7)作為技術骨幹參加過市(廳)級以上綜合研究課題至少2項，並是單項研究報告撰寫人;
(8)參加中型工程2項以上，或小型工程4項以上的設計，擔任工程項目負責人或專業項目負責人，且在工程設計中發揮了重要作用;
(9)參加中型工程2項以上，或小型工程4項以上的施工建設，並發揮了重要作用;
(10)參與編寫省級以上地方標准或市(廳)以上技術管理辦法，並付諸實施。
2、在助理工程師任期內，撰寫過以下專著或論文之一：
(1)作為主要參加者出版過本專業專著;
(2)在公開出版的本專業學術期刊上發表過有價值的學術論文;
(3)撰寫2篇以上本專業技術報告，經2名以上同行專家鑒定，有一定學術和實用價值。
Ⅲ 如何評中級職稱
第一次評職稱都會認為如何如何難，我就這么和你說，我每年都會組織差不多500人評職稱，沒有評上的人數基本2-3人。評中級職稱很簡單的，只是你不了解會認為比較困難，目前個別地區的中級職稱已經取消考試，也有部分人員是具有免考資格的，這個需要你提前准備好，平時多提升自己，有個優秀員工證書什麼的，或者發表過獲獎論文什麼的。其次需要發表論文，具體中級情況應該為一篇學術論文，這個找網站發就行了，我之前都是在百姓論文網發的，好幾年了，業界口碑也是不錯的。你可以看一下，具體你可以問問他們，比較專業，希望對你有幫助，中級職稱提前准備好東西。一般都是順利晉級的，沒有難度。
Ⅳ 上海如何評定中級職稱
上海市工程師職稱中級職稱評定有一個很重要的一點，就是很多材料都需要蓋公章，這個需要專業人才自己先爭取本公司管理層同意。 2、了解自己申報的專業及確定申報的評委會 3、確認申報評委會的申報時間、申報條件
Ⅳ 中級工程師職稱在哪裡評定
你好，中級工程師的職稱評定是在當地的人力資源和社會保障局申請，你可以到當地的人社局網站去查詢相關的職稱申報的信息。
Ⅵ 中級職稱如何評定
中級職稱申報條件：
（1）博士研究生畢業，經考核合格，可評為中級職稱。
（2）碩士研究生畢業，從事專業技術工作三年以上。
（3）大學本科畢業，從事專業技術工作五年以上。
（4）大學專科畢業，從事專業技術工作六年以上。
（5）其他符合評定條件人員。
（具體時間以地方所在地人事局網站信息為准，如北京地區碩士研究生畢業，從事專業技術工作二年以上即可。）
(6)如何評中級職稱的網站擴展閱讀
其他職稱申請條件：
副高級職稱
（1）博士研究生畢業，取得中級職稱，從事專業技術工作兩年以上。
（2）碩士研究生畢業，取得中級職稱，從事專業技術工作四年以上。
（3）大學本科畢業，取得中級職稱，從事專業技術工作五年以上。
（4）其他符合評定條件人員。
正高級職稱
（1）大學本科以上畢業，取得副高級職稱，從事專業技術工作五年以上。
（2）其他符合評定條件人員。
凡符合上述申報條件的人員，還必須遵紀守法，具有良好職業道德，能認真履行崗位職責，在專業崗位上做出顯著成績具備相應的專業理論水平和實際工作能力。
Ⅶ 中級職稱如何評定
你可以去當地的人才機構去詢問一下，一般來講，需要發論文，還有計算機繼續教育等等
Ⅷ 中級職稱評定怎麼評
中級職稱評定條件：
（1）大學本科畢業，從事專業技術工作五年以上，擔任助理職務四年以上。
（2）大學專科畢業，從事專業技術工作六年以上，擔任助理職務四年以上。
（3）中專（高中）畢業，從事專業技術工作十年以上，擔任助理職務四年以上。
（4）初中以下學歷人員須從事專業技術工作十五年以上，擔任助理職務四年以上。
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如果有突出貢獻也可以破格申請，中級破格條件如下：
獲國家科技進步、星火計劃四等獎或省、部級科技進步、星火計劃三等獎以上項目的主要完成者，或獲地（市）科技進步二等獎以上項目的主要完成者或獲省部優質產品或優質工程的主要技術負責人。
在地市級以上報刊發表專業技術論文三篇以上或專著。
直接主持中型項目或中型骨幹企業的專業技術工作，且連續二年以上取得了明顯效益者。
擔任助理級期間，成績顯著且獲地（市）級優秀企業家或先進專業技術工作者稱號的。
Ⅸ 個人想評中級職稱,請問應該去哪裡申請有什麼手續如何辦理
中級職稱評定申報條件：
首先確認申報條件是否達到，這個主要是學歷，專業，工作經驗。
中級職稱評定流程：
1、安排：自每年專業技術職稱評審工作文件下發後，對申報人員領取並填寫的各種表格進行初步審核，並統一上報時間。
2、申報：要求申報人員本著實事求是的原則，認真做好現任專業技術職務的業績總結，所需要上報的評審材料要重點突出、條理清晰、規范整齊、保證質量，並按規定加蓋單位的公章。
3、審核：認真審核專業技術人員申報的各種材料，特別對申報高級職稱和重點專業的人員，嚴格把關，保證上報材料的質量。
4、上報：按照各專業評審委員會接收材料的時間要求，准時分送到各對口專業評委會或相關部委人事部門。
5、公示：按各專業部門公示時間，在相應人事局或人事廳網站公示！忘各申報人員及時查詢，保證評審公正性，公平性。
6、證書發放：證書下來之後，領取證書。