① 網路安全工作總結
時間過得真快，一段時間的工作已經告一段落了，回想起這段時間的工作，一定取得了很多的成績，好好地做個梳理並寫一份工作總結吧。好的工作總結都具備一些什麼特點呢？以下是我整理的網路安全工作總結（精選5篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
網路安全工作總結1
為認真貫徹落實黨的十八大精神，構建和諧、穩定、可持續的良好發展新環境，切實加強我鄉應急管理工作建設，不斷提高我鄉各職能部門、鄉轄各單位應對和處置突發公共事件的能力。根據XX縣人民政府辦公室關於報送20xx年上半年應急管理工作總結的通知要求，結合我鄉實際，扎實有效的開展了應急管理各項工作，現將半年來我鄉開展應急管理工作總結如下：
1.年初，鄉黨委、政府立足我鄉實際情況，調整充實了應急管理工作領導小組、鄉防汛指揮部領導小組，完善了機制、明確了責任，細化了工作，確定了目標，並把應急管理工作納入各村年終目標考核。
2.建立和完善了《鄉防洪預案》、《鄉防洪預案》、《鄉突發地質災害應急預案》、《鄉地質災害防治預案》及四個地質災害點的應急預案，《鄉防洪預案》中明確了疏散責任人、撤離路線及老弱病殘人員的具體責任人。建立健全了工作機制，切實有效地開展了各項應急工作，達到了有計劃、有步驟、有方法、早預防、零傷亡的工作實效。
3.建立健全了應急管理信息台帳，進一步落實了應急機構聯系方式，加強了應急管理網路化、信息化、規范化建設。鄉政府辦公室抓好各項日常報表的按時上報工作，無一件次出現「錯、漏、拖、瞞、差」情況發生。
4.及時安排專人參加了由市政府組織的各類安全應急管理培訓工作會議和學習，沒有一例無故缺席現象，會議及學習過程中參學人員沒有遲到、缺席、早退。鄉應急辦工作人員不定期對我鄉的地質災害點進行排查，發現安全隱患及時整改。
5.鄉應急管理工作，按照上級要求和結合我鄉實際，鄉成立了由20人組成的應急隊伍，確保「召之即來、來之能戰、戰無不勝」的工作實效。各村成立了應急小分隊負責處理本轄區的應急突發事件。鄉應急辦為提高應急突發事件的處置救援工作能力，減少突發事件對社會的危害性，保護人民群眾的生命財產安全，維護好社會穩定和諧，做到防災減災，把突發災害損失降低到最低點，切實做好搶險救援工作和對突發事件的應對。鄉應急辦公室落實專人負責日常各項工作，應急物資儲備室落實專人看管，建立好應急物資儲備台賬和使用台賬，不斷完善應急物資的儲備。
6.為切實保障人民群眾的生命、財產安全，科學有效地防治一切突發災害的發生，我鄉積極配合上級部門及時對存在一定安全隱患的地點、地段、行業、部門等進行了科學有效的排查，通過排查，消除了2處安全隱患，同時對存在問題的道路交通、安全生產、葯品食品管理、信息通信等領域進行了徹底整治。
7.積極開展了食品葯品、、防災減災、地震災害應急、校園及飲用水安全知識等培訓工作，認真做到集中學習、廣泛宣傳，互幫互救，營造了共同參加，群防共治的良好應急防治社會氛圍。
8.健全了預警工作機制，完善了預警工作通訊網路建設。抓好汛期防汛值班工作，堅持落實值班有帶班領導，值班領導的值班制度，明確了值班人員的職責，保持手機24小時開機，做好值班記錄的填寫。各村落實值班責任人對本轄區內的重點區域釘死釘牢。鄉應急辦工作人員時刻關註上級下發的天氣預報信息，及時掌握最新天氣狀況。同時加大對業務知識的學習，應急信息報送員嚴格按照上級部門要求報送信息。
9.鄉政府應急辦制定了我鄉20xx年防洪應急演練預案，前期各項准備工作正在進行中，計劃在6月上旬開展一次防洪演練。
10.督促學校抓好「應急教育示範學校」的創建工作。「應急教育示範學校」創建工作由分管領導親自抓，學校主要領導具體抓。
11.工作中存在的主要問題
我鄉在應急管理工作中還存在一些問題：一是個別黨員幹部在應急管理工作中認識不足、重視不夠。二是應急管理和防災自救的宣傳形式不夠多，群眾對應急管理的了解不全面、知識掌握不豐富、自救能力不夠強。三是應急預案制定不夠具體細致，預案質量還有待於提高。四是應急管理工作中資金不足，開展應急演練和應急管理培訓資金不足。
總之，我鄉應急管理工作，在縣委、政府的正確領導下，堅持以十八大精神為指導，認真落實工作職責，完善工作要求，無任何重大危害事件發生，無工作失職情況。我們將在縣委、政府的正確領導下，不斷查漏補缺，彌補工作中的一些不足，繼續開拓創新、銳意進取，為建設幸福而奮斗。
網路安全工作總結2
按照機構改革後的職能劃分，縣行政審批局是未來政務數據產生量最大的部門，數據安全任務非常艱巨，還存在數據安全設備和技術保障力量不足現象，結合縣行政審批局工作現狀，現從「源、點、線」三個方面總結如下：
一是數據源頭保安全。縣行政審批局是政務數據的主要發生源，工作形式有各單位入駐所用的專網和省市政務外網兩種形式。前一種形式，數據的產生在各單位自有或省市垂直系統內，數據輸出源在專有工作電腦。要求各單位對各自工作電腦進行監管。縣行政審批局採用「一機一線，一系統一防火牆」的模式，確保切斷數據泄露的網路介面。後一種形式數據源頭在自由開放的網路環境中，且數據提交介面在省市政務系統伺服器，無需確保源頭數據安全。
二是數據節點保安全。大數據縣級數據站是全縣大數據產業發展的必要環節，是縣域數據匯集的大海，是未來數據安全工作的核心。縣行政審批局已對全縣現有政務系統和政務數據資源目錄進行了梳理，形成了系統和數據資源兩張清單，為全縣打破數據壁壘、實現數據共享做了軟體、硬體兩方面安全保障准備工作，確保數據按規范進站，按授權出站。
三是數據線路保安全。數據源到數據站，數據站到上級或友鄰數據站的通信需要安全軟體來實現。目前現有系統有各自的安全保障措施，待所有審批職能劃轉後，縣行政審批局將統一建設數據安全軟體保障體系。
網路安全工作總結3
20xx至20xx學年，我校安全穩定工作，嚴格按照上級要求，以創建「和諧平安校園」為目標，以「安全穩定壓倒一切」為工作方針，嚴格落實安全穩定各項工作措施和責任制，注重部門協作，強化信息搜集、共享，在全體師生員工的共同努力下，全校沒有發生一起重大刑事案件，沒有發生一起上訪事件，沒有發生一起災害事故，校園及周邊沒有一個不良場所經營及流動攤點，確保學校安全與穩定，實現「和諧平安校園」創建目標。學校再次被市綜治委評為「全市社會管理綜合治理目標管理先進單位」，被省教育廳表彰為「xxx高校平安校園創建先進單位」。我們的具體做法是：
一、以強化領導為基礎
為強化安全穩定工作的領導基礎，學校根據相關文件精神，專門成立了由黨委書記和校長為組長，黨委副書記、副校長為副組長，分管安全穩定的xxx為常務副組長，各職能處室、部門主要負責人為成員的安全穩定工作領導小組，確立了「思想認識要到位、任務分解要到位、工作落實要到位、自檢自查要到位、創新求新要到位」的「五個到位」工作思路，制定安全穩定工作「三個杜絕、四個全覆蓋、一個總體目標」（即杜絕群死群傷重大事件、杜絕群死群傷的災害性事故、杜絕群體性上訪；安全教育全覆蓋、安全管理全覆蓋、安全排查全覆蓋、安全防範全覆蓋；實現學生安全、家長放心、社會滿意的總體目標）。使學校的安全穩定工作有了強有力的領導基礎，尤其是學校在人員少，資金缺的情況下，仍然能保證安全穩定工作「人員配齊、經費配齊、設施配齊」的「三個配齊」工作局面，有效推動了安全穩定工作目標任務的實現。
二、以提高認識為前提
學校一學年至少召開4次安全穩定專題工作會，由學校領導緊貼任務講安全，使大家認清做好安全穩定工作的重要性；結合形式談穩定，增強大家做好安全穩定工作的危機感，把大家的思想統一到「安全無小事，安全重於泰山」上來。及時糾正一些同志認為「學校是一方凈土，周邊社情民情簡單，學校持續多年和諧平安，每每逢會必講，實屬小題大做；學校安全穩定各項工作都很成熟，只要按部就班開展工作即可，無需創新；及認為安全穩定工作是領導的事，是保衛處的事，與己無關」等危險思想。
三、以安全教育為根本
學生的安全教育工作，始終貫穿於學校的安全穩定工作之中，是做好安全穩定工作的根本，對於提高學生的安全知識、安全防範意識和技能等日常養成有著極其重要的作用，以「常教」促「長安」。為此，我們結合學校實際，著重做好以下四個方面的安全教育工作：
1、定期召開安全培訓班、講座。學校在新學期開學，都會組織開展大學新生法制安全教育講座，聘請校外民警及校內長期從事安全工作的老師擔任主講，與新生分享安全知識與經驗；學校定期會對學生治保部、校衛隊成員及保安隊伍開展消防知識與技能培訓；同時學校會季節性地開展消防、地震逃生演練。
2、反面案例警示教育。注重搜集全國各高校有關安全穩定工作的反面案例，以播放視頻、文字閱讀等形式，轉發給大家閱讀觀看，通過真實的案件，慘痛的教訓，提高師生的警惕性及參與學校安全管理的積極性。
3、主題班會講安全。各班組織的主題班會，講的最多的是安全，學的最多的也是安全。班主任輔導員在主題班會中布置完工作後，都會結合當前的任務、工作，結合當前的季節特點，開展小范圍的安全教育。涉及防盜、防火、防騙、防打架斗毆、防意外事故等方面。
4、落實安全教育五教工程。「五教」，是指學生安全教育要落實「教師、教學、教風、教材、教改」。「教師」，學生安全教育工作要配有專職教師，專門負責學生安全教育工作的組織、實施、教育、科研；「教學」，要把安全教育課程列入教學計劃，作為學生的必修課程；「教材」，大學生安全教育，要有專門的教材，在大一新生入學時發放到學生手中；「教風」，教風要端正、務實，不走過場、不搞形勢，切實把安全教育落到實處；「教改」，結合實際教學過程中出現的問題，及時對該課程教學方式、理念進行探討、研究，以充分調動學生的興趣，提高學生的防範意識和技能。
四、以多重防範為手段
安全穩定工作，要堅持預防為主、防治結合，完善的防範是做好安全穩定工作的基礎手段。為此我們從五個方面著手：
1、「人防」方面。配足安全保衛人員（保衛在編人員xx人，專業保安xx人），著重加強值班、門衛、巡查、守護等看守力量，要求密切關注四種「異常情況」（異常人、異常味、異常光、異常聲），做到「一有苗頭能發現，一旦發現能處理，一經處理能穩定」。同時建立起群防群治隊伍，包括全校各處室、系部安全聯絡員xx餘人，學生校衛隊xx多人，學生治保部xx餘人，主要負責涉穩信息的`搜集、整理、報送。
2、「物防」方面。學校重視安全保衛工作基礎設施的投入，足額提供保衛工作所需的行政和專項經費，確保保衛工作正常運行。如，劃撥專項資金對校內有關重點部位採取加強、加固等物防措施；在xxx安裝交通標志和減速帶；維修、更換消防設備、體育設施和器材；增配值勤點和巡邏隊安防設備；裝備校園「110」專用車輛；保證保衛辦公專用場所和設備等，有效地預防和減少了問題的發生；
3、「技防」方面。一是，全面整修和加密電子監控系統，使監控設施完好率達到100%。二是，在原有xx個可視監控探頭基礎上增加了xx個，使監控探頭總數達xx個，使整個校園電子監控覆蓋率達到100%。為及時、有效預防侵害案件和災害事故的發生提供了保障。
4、「制防」方面。我們依照有關法律、法規，結合我校實際，完善了《xxxxxxxx學校校園治安管理規定》等14個安全穩定管理規章制度並發文在全校貫徹執行。對《xxxxxxxxx學校學生手冊》進行了修訂。同時，學校建立健全了突發公共事件應急管理機制，不斷完善《突發公共事件應急預案》，並經常組織師生進行應急演練，形成了統一指揮、反應靈敏、協調有序、運轉高效的應急管理機制，提高了師生員工應對突發公共事件的處置能力和自我保護能力。我們深深體會到規章制度的防範作用主要有兩個方面，一方面可以明確工作任務，使安全防範工作有章可循，變成剛性的工作，減少了隨意性。另一方面使師生有參照標准規范自己的行為。
五、以健全制度為保障
良好的制度可以明確工作任務、規范操作，並具有根本性、穩定性、長期性。為抓好規范管理，使學校安全穩定工作有章可循，有章可依，學校建立健全了一整套維穩工作制度。
1、安全規章制度
我們依照有關法律、法規，結合我校實際，完善了《校園治安管理規定》《突發公共事件應急預案》《學生手冊》等十幾個安全管理規章制度並發文在全校貫徹執行，確保安全穩定工作有章可循。
2、形勢分析制度。
學校定期召開安全形勢分析會，認真分析校園及周邊安全形勢，事故案件潛在隱患等，研究解決辦法。
3、責任追究制度。
學校根據「誰主管、誰負責」的原則，校、處（系部）、科室（班級）層層簽訂、層層推進、層層落實安全穩定工作責任制，對有章不循、遵章不嚴、違章不究等玩忽職守，造成工作漏洞，發生安全穩定事故或案件的，則按照「四不放過」的要求，依法依規追究其應承擔
網路安全工作總結4
我院積極貫徹落實縣委網信辦《關於做好我縣醫院網路安全保障工作的通知》要求，我院領導高度重視，立即行動，順利完成國慶期間網路信息安全工作。現將此項工作總結如下：
一、高度重視，落實責任。
我院成立網路安全領導小組，由信息科主任任小組組長，其它各科室主任任副組長和組員。9月21日之前將責任領導、聯絡員名單、網路安全自查表報送網路安全領導小組辦公室，要求組員24小時開機，做好隨時反映、報告網路安全問題的准備工作。
1.網路信息安全上報要求24小時監控。
2.風險防控制：發現問題，三分鍾之內必須斷；半小時之內上報網路安全領導小組；無問題，零報告。
3.要求各科室每天15：00時之前上報前一天至當日15：00時網路信息安全情況。
二、強化安全防範措施，提高風險防範能力
1、對醫院辦公通信工具OA，進行漏洞修復檢查升級。堅決整改用戶長期使用默認口令、長期不變口令等問題。
2、信息科對醫院數據採取分類、備份、加密等措施，嚴格數據的訪問許可權，及時發現處置非授權訪問等異常情況。
3、對醫院公共區域的LED屏幕，由專人負責，修改內容需要高強度密碼口令。
三、規范流程操作，養成良好習慣。
要求全體工作人員都應該了解網路安全形勢，遵守安全規定，掌握操作技能，努力提高醫院網路安全保障能力，提出人人養成良好網路安全習慣的六項規定。
1、禁止用非涉密機處理涉密文件。
2、禁止在外網上處理和存放內部文件資料。
3、所有工作電腦要設置開機口令。
5、嚴格做到人離開工作電腦即斷網斷電。
6、禁止在工作網路計算機中安裝游戲等非工作類軟體。
網路安全工作總結5
我校是全縣范圍內最大的鄉鎮中心小學，現有學生1166人，教職工74人。隨著計算機及其網路的普及與應用，我校近幾年投入了不少經費用於購買了十餘台辦公電腦，並對學生用機進行了更新換代。學校現已基本實現了辦公網路信息化，這無疑極大地提高了我校的工作效率，但也給我校網路信息安全工作帶來了嚴峻考驗。
一、切實加強組織領導，建立健全各項網路安全管理規章制度。
1、為確保學校網路安全管理工作順利開展，學校特成立了校長任組長的網路信息安全管理工作領導小組，全面負責該工作的實施與管理。
2、建立健全了一系列的學校網路安全管理規章制度。包括：《校園網用戶信息安全管理制度》、《學校網路信息安全保障措施》、《學生上機守則》、《計算機室管理制度》、《計算機室管理員職責》、《辦公室電腦使用管理暫行規定》等。通過制定與實施、切實讓相關人員擔負起對信息內容安全的監督管理工作責任。
二、認真開展好學校網站的備案工作。
按縣局有關文件精神，我校迅速成立了專人負責學校網站備案工作。根據文件要求，在如實了解學校網站虛擬空間提供服務商的安全信息後，及時填寫好相關材料報縣科教局電教站，並由縣電教站送市局進行審批。與此同時，我校自行到公安部門的網站上進行網上備案和進行重要信息系統安全保護登記備案工作。
三、建立起了一支相對穩定的網路安全管理隊伍。
我校高度重視網路信息安全工作的隊伍建設。學校從在職教師中挑選出一批具有一定計算機知識的人員作為網路管理員和網路安全員，並保持隊伍的相對穩定。此外，學校還購買了網路管理書籍供網管人員自學，並大力支持網管人員參加各級各類網路技術知識培訓，從而大大提高了網管的業務素質和技術水平。
四、計算機維護及其病毒防範措施。
學校電腦除去電腦室100台，另有24套多媒體電腦，日常維護工作量非常大。由於機器較多，日常出現故障的情況較為常見，為此，我校成立了專人負責學校計算機系統及軟體維護，由於平日能及時有效地維護，因此學校內各計算機使用均正常，無出現重大故障。
目前網路計算機病毒較多、傳播途徑也較為廣泛，可以通過瀏覽網頁、下載程序、郵件傳播等方式傳播。為了做好防範措施，學校每台機器都安裝了殺毒軟體，並定期自動升級，對發現病毒的機器及時的進行處理。多年來，學校機器無出現嚴重中毒情況，電腦內重要信息未出現泄露而造成重大影響事件。
五、大力開展文明上網、安全上網等宣傳教育。
為加強互聯網建設，學校特向全體師生發出了《抵制低俗之風，倡導文明上網》倡儀書，教育師生自覺抵制網路低俗之風，凈化網路環境，不打不健康文字，不發不文明圖片，不鏈接不健康網站，不提供不健康內容搜索，不發送不健康信息，不轉載違法、庸俗、格調低下的言論、圖片、音視頻信息，積極營造網路文明新風。此外，我校還通過網站、板報、班會等多種渠道，積極組織師生學習有關網路法律法規和有關規定，提高師生的信息安全防範意識，增加師生上網安全意識。
六、存在不足：
1、學校網路設備的配置與管理有待提高，網管人員的水平有待通過專門且系統培訓來提高。
2、部門教師的計算機應用能力及網路安全防範能力還有待提高。
② 幼兒園網路安全自查報告
幼兒園網路安全自查報告
隨著個人的素質不斷提高，我們都不可避免地要接觸到報告，我們在寫報告的時候要避免篇幅過長。其實寫報告並沒有想像中那麼難，以下是我整理的幼兒園網路安全自查報告，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
幼兒園網路安全自查報告1
根據山東省教育廳《關於開展教育行業信息系統（網站）安全檢查工作的通知》精神，我園對網路信息安全系統（網站）工作一直十分重視，成立了專門的領導小組，建立健全了網路安全保密責任制和有關規章制度，由幼兒園信息部統一管理，各有關部門負責各自的網路信息安全工作。嚴格落實有關網路信息安全保密方面的各項規定，採取了多種措施防範安全保密有關事件的發生。現將我園信息系統中的安全隱患進行了逐一排查，現將自查情況總結如下：
一、網路信息安全管理機制和制度建設落實情況
為了維護和規范計算機硬體的使用管理及網路信息安全,提高計算機硬體的正常使用、網路系統安全性及日常辦公效率，幼兒園成立以王旭園長擔任第一責任人、其它各相關部門參與、信息部負責具體工作的信息系統安全保護工作領導小組，統一協調全園各部門開展幼兒園網路安全管理工作。
為了確保計算機網路、網站安全，實行了網路專管員制度、計算機安全保密制度、網站安全管理制度、網路信息安全突發事件應急預案等保障制度。同時結合自身情況制定計算機系統安全自查工作制度，做到兩個確保：
1、系統管理員於每周五定期檢查計算機系統，確保無隱患問題；
2、定期組織有關人員學習有關網路及信息安全的知識，提高計算機使用水平，及早防範風險。同時，信息安全工作領導小組做到信息暢通，確保能及時發現、處置、上報有害信息。
二、計算機日常網路及信息安全管理情況
加強組織領導，強化宣傳教育，落實工作責任，加強日常監督檢查。網路安全方面，每一台計算機安裝了防病毒軟體、對個人使用的計算機都實行密碼登錄、對重要計算機信息存儲備份、對移動存儲設備嚴格管理、對重要數據加密等安全防護措施，明確了網路安全責任，強化了網路安全工作。
對接入計算機的終端採取實名認證制，採取將計算機MAC地址綁定IP地址的做法，規范全園的上網行為。同時無線網路終端設備通過網路管理平台能對終端設備進行跟蹤和監控實現對無線網路設備的後台管理。
信息系統安全方面實行嚴格管理。凡上傳網站的信息，須經有關部門主任審查同意後方可上傳；開展經常性安全檢查，主要對操作系統補丁安裝、應用程序補丁安裝、防病毒軟體安裝與升級、木馬病毒檢測、埠開放情況、系統管理許可權開放情況、訪問許可權開放情況、網頁篡改情況等進行監管，認真做好系統安全日記。
網路中心有防火牆、統一身份認證、網路安全審計、訪問控制等相應的安全保護技術措施。
三、信息安全技術防護手段建設及硬體設備使用情況。
加強網路設備及網站安全防護管理。每台終端機都安裝了防病毒軟體，系統相關設備的應用一直採取規范化管理，硬體設備的使用符合國家相關產品質量安全規定，硬體的運行環境符合要求，網站系統安全有效。
四、加強建設網路與信息安全通報機制，網站安全維護。
幼兒園切實加強網路信息安全防範工作，未發生較大的網路及信息突發事件，網路中心採取了：網站後台密碼經常性更換、傳文件提前進行病毒檢測、網站分模塊分許可權進行維護、定期進後台清理垃圾文件、網站更新由計算機管理員專人負責等多種措施，確保幼兒園網站的信息安全。
幼兒園網路安全自查報告2
我校根據上級新出政發【xx】12號的文件精神，於
20xx年09月26日召開全體教師會議，傳達落實此精神。並對本校教輔材料使用情況進行認真自查。現將自查情況匯報如下：
一、領導重視，成立機構。
我校根據上級新出政發【xx】12號的文件精神，非常重視征訂教輔材料這一工作，為此特成立了領導機構：
組
長：周榮幸
副組長：
周少樂、陳運全
組
員：各村校校長及中心小學管理層人員
二、認真自查，沒有違規。
（一）無論是學校還是教師個人均無私自為學生定購教輔材料現象。各校使用的教輔材料均出自上級教育主管部門的推薦目錄之中。且嚴格執行了上級的規定，並把教輔材料的使用納入了教學管理之中，由教師定期收上來批閱，每學期的教輔材料訂正，由學生及學生家長自願征訂，學生及學生家長比較滿意。
（二）學校提高認識，為了減輕農民負擔，我校從學校到教師個人都沒有私自向學生推廣征訂其他的輔助教材現象。
（三）學校規范收費行為，禁止個人書商進校推銷輔助教材。
今後我們將繼續嚴格落實上級文件精神，不斷規范教輔材料的使用，切實做到減輕學生的課業負擔和家長的經濟負擔，不斷提高學生的整體素質。
幼兒園網路安全自查報告3
城關新寨小校學校義務教育均衡發展工作自查報告
對照河南省義務教育學校辦學基本標准督導評估方案，我校自查結果如下：
（一）、學校設置與班額
1、學校設置
學校按照劃片招生，就近入學的原則，不舉行任何入學考試，保障轄區的小學生就近入學，服務半徑1。5公里，距離適宜。此項自查5分。
2、規模與班額
學校現有6個教學班，每級一個教學班，每班人數在25—40人之間，無超大班額現象。此項自查5分。
3、校園環境
校園環境布局合理，區域分明，校園環境優美，綠化、美化、凈化到位，做到四季常綠，是教書育人求知修身的理想場所。學校具有濃郁的文化氛圍，對學生進行理想、行為習慣教育。學校後勤處、政教處、辦公室，加強安全隱患排查，每周對學校圍牆進行檢查，如今圍牆堅固、安全，無任何安全隱患。此項自查6分。
4、用地面積
學校佔地面積5500平方米，生均佔地面積
平方米。此項自查4分。
（二）、校舍建設
1、建築面積
學校建築面積5000平方米，生均建築面積
平方米。此項自查5分。
2、教室
建築面積2200平方米，生均面積
平方米，玻地比1。7/6，每個教室配有節能燈4支，並且配有燈罩，教室地面硬化防滑。此項自查6分。
3、教學輔助用房
實驗室、圖書室、多媒體教室、體育器材室、六室不齊全，各項設施配備不到位。此項自查2分。
4、辦公用房
學校設辦公室、教務處、政教處、總務處，配齊處室辦公用品，設立2個教師一個備課室，保證正常工作。此項自查3分。
5、廁所
堅持教工廁所和學生廁所分設，男生廁所坑位，女生坑位1/13，廁所干凈整潔，有專人打掃，地面硬化防滑，有防雨設施。此項自查3分。
6、我校沒有住宿生，所以不設學生宿舍和食堂。
（三）、設備設施和場地
1、圖書
學校現有圖書4300冊，生均圖書22冊，每年新增圖書50冊，圖書復本率不超過20冊。圖書室對學生開放，保證學生的閱讀量。此項自查5分。
2、教學儀器
學校建有實驗室、器材室，各種儀器配備沒有達到國家二級標准。各實驗室、器材室配備專人管理，總賬、分類賬、報損賬、往來帳齊全清楚，各種規章制度張貼上牆。此項自查4分。
3、教育信息化基礎設施
現在6個班級，沒有「班班通」工程，沒有微機室，學校配有3台電腦，3台列印機，為教師的辦公、教學創造條件。此項自查2分。
4、音美器材
學校有音樂美術器材室，配備沒有達到教育部規定的II類標准。此項自查3分。
5、體育器材
體育器材、衛生器材配備沒有達到《國家學校體育衛生條件實行基本標准》。此項自查2分。
6、運動場地
學校設有200米的環形跑道，沒有跑道直道60米，有3個乒乓球檯子，1個籃球場，購置安裝學生健身的各種器材十餘種。此項自查4分。
（四）教師與經費
1、教師
學校共有專職教師15人，本科學歷8人，小學高級教師3人。本科學歷教師占專任教師比例為56%。此項自查5分。
2、經費
此項自查3分。
教師工資
教師工資均能按照國家規定的標准，按時足額發放，無教師工資拖欠現象。
生均公用經費
生均公用經費按時足額發放到位，無拖欠現象。
學校經費使用情況
學校經費用支出合理，無挪用現象。
（五）質量與管理
1、管理
堅持德育為先，能力為重，全面發展，特色明顯。按《河南省中小學管理規范》要求，規范辦學行為，開齊國家課程、省定地方課程和校本課程，開足課時，學生課業負擔合理。此項自查3分。
2、質量與效果
此項自查5分。
全面實施素質教育
各年級學生成績及格率達到要求。
畢業生全科合格率達95%。
控輟保學
學校實施嚴格的控輟保學措施，防止學生輟學。20xx年，我校鞏固率為100%；20xx年我校鞏固率為1003%；20xx年我校鞏固率為100%。
4、學生體質健康工作
學校倡導「每天鍛煉一小時，健康工作五十年，幸福生活一輩子」的運動理念。嚴格按照上級要求開展陽光體育大課間活動，每天上午、下午各一次，時間為30分鍾。體質健康合格率為96%。
5、重視安全，狠抓落實
我校安全工作常抓不懈，三年來，無重大安全事故發生。
（六）我校自查總評成績為85分。
（七）存在的問題
1、教師潛力有待充分挖掘。一些教師特長還沒有得到充分發揮。
2、課堂改革還沒有完全適應，特別是一些老教師，雖然形式上接受了課改理念，但心理上還是有些排斥。
3、學校器材陳舊，沒有現代化教學設施。
（八）改進措施
繼續大力推進義務教育均衡發展工作，辦人民滿意教育。努力建設好學校管理幹部隊伍和教師隊伍。抓好教學思想轉變。要與時俱進，理念引領，積極推進教育改革與發展進程。抓好改革創新。以創新為突破口，加強學校管理，完善規程建設，改革評價制度，激活用人機制。做好「開放、溝通」，開放我們的校園，開放我們的教室，開放我們的心扉。
幼兒園網路安全自查報告4
接到《關於開展xx年春季中小學教輔材料出版發行專項檢查的緊急通知》（新出明電〔xx〕2號）（以下簡稱《通知》）後，我局領導班子高度重視，積極行動，抓緊部署，把此項工作作為當前一項重要而緊迫的任務抓緊抓實，抓出成效。現將檢查情況報告如下：
一、認真落實《通知》要求，迅速部署，狠抓落實
接到總署《通知》後，各分管副局長立即分別主持召開了圖書、音像、電子出版單位和部分報刊出版、印刷、發行單位負責人會議，進行動員部署，提出明確要求。局領導強調，總署開展春季中小學教輔材料出版發行專項檢查活動是全面貫徹黨中央、國務院精神，規范市場行為，促進中小學教輔材料市場健康發展，為人民群眾辦實事辦好事的重要舉措，我們要充分認識加強中小學教輔材料出版、發行管理的重要性、緊迫性和長期性，把這次專項活動作為當前一項重要的任務去抓。要堅決按照總署的要求，以對黨和人民高度負責任的態度，積極行動，從自身做起，全面規范教輔出版、印刷、發行各個環節，切實解決老百姓十分關注、關心的問題，給人民群眾一個滿意的答復。會後，局出版處組織召開了專門會議，傳達了總署《通知》精神，下發了《關於落實總署20xx年春季中小學教輔材料專項檢查工作的通知》（津新出出字〔xx〕52號），講解了《天津市20xx年春季中小學教輔圖書出版情況匯總表》、《天津市20xx年春季中小學教輔圖書出版情況登記表》、《天津市xx年春季中小學教輔在製品情況登記表》的填報方法，要求各單位認真開展自查工作，按照文件要求上報自查報告。天津出版傳媒集團有限公司的主管領導、出版和產業開發部的'負責同志，全市12家圖書出版單位的社長、總編、總編辦主任參加了會議。目前，這些調查表都已收回，正在安排專人對這些調查表逐一審核、匯總，為更好地貫徹落實總署《通知》精神奠定了基礎。
二、精心組織部署，全面進行督查
在這次專項檢查活動中，我局對全市教輔材料編、印、發各個環節進行了全面的部署、檢查。
（一）全市圖書、電子、音像出版單位檢查情況。
自去年11月以來，我局嚴格按照總署《關於加強圖書出版單位中小學教輔材料出版資質管理的通知》（新出政發〔xx〕17號）規定，對根據他人享有著作權教材編寫的中小學教輔的授權情況、作者專業背景、出版單位的出版范圍、責編資質等進行嚴格把關。在總署未核准出版單位中小學教輔出版資質之前，現已停止本市中小學教輔新選題的審批工作。
今年3月中旬，天津人民出版社有限公司、天津科學技術出版社有限公司、新蕾出版社（天津）有限公司、天津教育出版社有限公司、天津古籍出版社有限公司、天津大學出版社有限責任公司等6家圖書出版單位報來20xx年春季中小學教輔材料自查報告，其它出版單位分別通過電話、QQ群報告本單位未出版過20xx年春季中小學教輔。
天津人民出版社有限公司、天津科學技術出版社有限公司、新蕾出版社（天津）有限公司、天津教育出版社有限公司、天津古籍出版社有限公司等5家出版單位，20xx年共有春季中小學教輔253種，其中已出版新書9種，重印書162種，在製品82種。在各單位自查的基礎上，我們對上述單位20xx年春季中小學教輔進行了認真檢查。檢查的主要內容包括：出版合同、三審意見、「三校一讀」記錄、印刷復制委託書、買賣書號、一號多用、高定價低折扣等。在已出版的9種新書中，天津古籍出版社有限公司20xx年1月出版的《書法練習冊》8種，是20xx年9月批準的選題；天津科學技術出版社有限公司20xx年12月出版的《優化設計課課練九年級數學下》，是20xx年批準的選題。在檢查中，我們對檢查要件提供不完整的，要求出版單位立即補充；對查出的問題，及時提出了整改意見和建議。
目前，我們尚未發現天津教育出版社有限公司、新蕾出版社（天津）有限公司、天津人民出版社有限公司、天津科學技術出版社有限公司、天津古籍出版社有限公司等5家圖書出版單位違法違規問題。
（二）全市印刷復制企業檢查情況。
在對印刷復制企業檢查中，我們以市局為主導，同時充分發揮區縣新聞出版部門的積極性。市、區（縣）新聞出版局領導靠前指揮，制定周密檢查方案，市、區（縣）文化市場行政執法部門積極配合，形成合力。3月初，我局向天津圖書批發市場管理委員會、天津新華發行有限責任公司、天津圖書大廈和各區縣新聞出版局轉發了總署《通知》，並就專項檢查工作進行了布置。根據天津市的具體情況，我局將天津圖書批發市場、各區縣學校周邊地區的書店和印刷復制單位作為此次專項檢查工作的重點，要求各區縣新聞出版部門組成領導小組，高度重視，認真動員，抓住重點，按時高效完成此次專項檢查工作。
各區縣新聞出版局相繼成立了專項行動領導小組，並建立了報告制度、通報制度、每周檢查記錄制度。出動執法人員，對各自轄區內的印刷企業和中小學教輔材料市場進行了全面檢查。部分區縣還會同教育行政部門，對中小學教輔材料的使用情況進行了檢查。
同時，我局組織力量會同天津圖書批發市場管理委員會，對圖書批發市場內經營教輔材料的28家出版物批發單位逐家進行了認真細致的檢查。檢查的重點是教輔材料的進銷手續，檢查中未發現違規行為。
我局還派出人員會同區縣文化市場行政執法人員，對河西區、寶坻區、武清區和靜海縣中小學周邊地區的書店以及部分出版物印刷企業進行了重點檢查。對檢查中發現的問題及時進行了查處。
在此次專項檢查行動中，各發行單位仔細核對各類出版物的銷售情況及進貨渠道，特別是各類中小學教輔材料進貨渠道。檢查中，行政執法人員還向各企業職工宣傳新聞出版法律法規，嚴防非法印製中小學教輔材料。專項行動期間，市、區（縣）兩級文化市場行政執法部門共出動行政執法人員880人次，檢查印刷發行經營場所1095家，其中，檢查各類出版物批發零售單位725家，各類印刷單位370家。取締無證無照書攤14個，查處超范圍售賣教輔材料的門店3家，沒收各類非法出版物1560冊，其中，盜版教輔圖書260冊。檢查學校54所，未發現訂購使用侵權盜版和非法出版教材的情況。
（三）全市報刊出版單位檢查情況。
這次專項檢查共涉及《求知報》、《中學生語數外》、《作文通訊》、《小學生作文》、《天天愛學習》5種報刊，這些報刊出版單位按照要求，在年檢自查的同時，重點對報刊自身的出版、綜合質量、是否買賣刊號等情況開展了自查自糾。局報刊處結合年度核驗工作，認真審核了5種中小學教輔類報刊的自查報告，並就出版內容等具體情況與相關報刊進行了溝通。
經自查和檢查，上述5種報刊都能夠嚴格按照辦刊宗旨辦刊，認真執行「三審制」，保證報刊出版質量；未發現出賣刊號、擅自出版增刊、擅自改變辦刊宗旨、擅自改變或增加文種等違法違紀行為。通過中小學教輔類報刊自查，這些出版單位對規范和加強報刊出版管理、促進報刊業健康有序發展的重要性有了更深刻的認識，並表示要繼續加強自身管理，規范出版行為，不斷提高報刊質量，開拓進取，不斷創新，努力將報刊越辦越好。
在檢查期間，天津市出版物質量檢測中心積極主動配合，對本市市場銷售及各出版單位20xx年春季出版中小學教輔教材進行了編校、印裝質量檢測，經抽查20多種教輔材料合格率為100%。同時，市出版局和出版集團有關處室負責同志多次到相關單位進行督導和現場檢查，使這項工作扎實、有序地推進。
三、強化日常監管，建立長效機制
加強中小學教輔材料出版發行管理是一件關繫到服務民生的大事，也是一項長期的工作。作為出版管理部門，我們必須從加強日常監管等方面著手，建立中小學教輔材料出版發行管理長效機制。一是公布舉報電話，廣泛發動群眾參與，積極鼓勵舉報中小學教輔材料出版發行中的違法違規行為。二是加強對日常選題的審批管理，對沒有依法取得著作權人授權的選題堅決不予審批。三是利用書號網上實名申領系統強化對相關選題的日常監管，及時發現問題、解決問題。四是在每年開展的年度出版物質檢工作中加大對教輔材料出版物抽查比例，強化監管力度。五是加強中小學教輔材料發行市場的日常監管，維護正常的經營秩序。六是以中小學校每次新學期開學為契機，組織開展教輔材料經營場所的專項清查。七是從嚴格執行印刷管理五項制度入手，切實做好對教輔材料印刷復制企業的日常監管。
總之，通過開展春季中小學教輔材料出版發行專項檢查，各新聞出版單位的政治意識、大局意識、責任意識進一步加強。許多出版單位表示，要以這次專項檢查為契機，強化出版社管理，認真執行出版行業的各項規定，堅決做到守土有責。今後，我們將採取有力措施，繼續加大對中小學教輔材料類出版物的管理工作力度，嚴把選題審批和日常監管關口，強化對此類出版物的質量監管。在此基礎上，積極配合中小學課程改革，出版發行更多更好適應課程改革和教學要求的優質教輔類出版物，不斷滿足廣大中小學生和教師的實際需要，維護好人民群眾的切身利益。
以上情況，專此報告。
③ 根據交際20144號文件的規定大力提升網路與信息安全技術防護能力通常需要做什
1. 建立健全網路與信息安全組織領導體系。
各單位要建立黨政一把手負責的統籌網路安全與信息化工作的領導機構，主要負責同志是網路與信息安全的第一責任人。根據單位實際，應設立或明確職能部門和專門管理人員，歸口管理本單位網路安全與信息化工作。建立保障有力的技術支撐部門。
2. 制定完善網路與信息安全規劃和管理制度。
各單位要按照國家有關網路和信息安全的政策要求，結合自身實際，制定網路與信息安全總體規劃，加強安全管理策略研究，建立並完善本單位加強網路與信息安全管理所需的各項規章制度。
3. 全面實施信息安全等級保護制度。
各單位要按照國家和教育部有關信息安全等級保護工作要求，全面實施信息安全等級保護制度。
4. 大力提升網路與信息安全技術防護能力。
各單位應研究制定網路與信息安全技術防護方案，建立多層次網路與信息安全技術防護體系，按需配置網路與信息安全防護設備和軟體。
5. 建立健全網路與信息安全應急處置和通報機制。
各單位應制定網路與信息安全應急預案，明確應急處置流程和許可權，落實應急處置技術支撐隊伍。
6. 加強網路與信息安全隊伍建設和人員培訓。
各單位應選拔具有網路和信息系統管理經驗和專業技能的人員從事網路與信息安全管理工作，有條件的單位應建立網路與信息安全管理專職隊伍和技術支撐專業隊伍，落實崗位責任和考核機制。
7. 加快教育行業網路與信息安全標准規范建設。
結合教育行業網路與信息安全的特點，重點組織制定信息安全等級保護有關的定級指南、基本要求、測評規范、綜合評估體系等行業標准規范，逐步建立健全具有教育行業特色的網路與信息安全標准規范體系，形成對教育行業網路與信息安全科學化、規范化和制度化管理。
④ 如何做好網路安全工作
1、完善網路安全機制
制定《網路安全管理制度》，設立公司網路與信息化管理機構，負責網路設施和信息系統的運維管理。堅持做好網路與信息安全風險評估和定期巡查，制定網路安全應急預案，健全網路安全事件聯動機制，提高公司網路安全應急處理能力。
通過計算機入網申請登記表、網路密碼變更記錄、公司網路管理日誌等記錄，做好網路監控和安全服務，構建安全即服務的雙重縱深防禦模式，為公司管理保駕護航。
6、加強新媒體運營維護
做好公司微信、網站等的管理和維護，及時發布企業運行信息，構築全公司資源共享的信息平台，弘揚企業文化，提升企業形象，更好地服務於企業改革發展。
⑤ 中華人民共和國網路安全法規定國家
中華人民共和國網路安全法規定，國家堅持網路安全與信息化發展並重，遵循積極利用、科學發展、依法管理、確保安全的方針，推進網路基礎設施建設和互聯互通，鼓勵網路技術創新和應用，支持培養網路安全人才，建立健全網路安全保障體系，提高網路安全保護能力。
《網路安全法》的出台具有里程碑式的意義。它是全面落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會相關決策部署的重大舉措，是我國第一部網路安全的專門性綜合性立法，提出了應對網路安全挑戰這一全球性問題的中國方案。
此次立法進程的迅速推進，顯示了黨和國家對網路安全問題的高度重視，是我國網路安全法治建設的一個重大戰略契機。網路安全有法可依，信息安全行業將由合規性驅動過渡到合規性和強制性驅動並重。
(5)建立健全網路安全三支隊伍擴展閱讀：
網路空間逐步成為世界主要國家展開競爭和戰略博弈的新領域。我國作為一個擁有大量網民並正在持續發展中的國家，不斷感受到來自現存霸主美國的戰略壓力。
這決定了網路空間成為我國國家利益的新邊疆，確立網路空間行為准則和模式已是當務之急。現代國家是法治國家，國家行為的規制由法律來決定。
《網路安全法》中明確提出了有關國家網路空間安全戰略和重要領域安全規劃等問題的法律要求，這有助於實現推進中國在國家網路安全領域明晰戰略意圖，確立清晰目標，釐清行為准則，不僅能夠提升我國保障自身網路安全的能力，還有助於推進與其他國家和行為體就網路安全問題展開有效的戰略博弈。
⑥ 如何認識加強三支隊伍建設的重要性
請在此輸入您的回答，每一
以下三點加強三支隊伍建設，有力推進強基固本
建強基層幹部隊伍。利用冬閑時節，開展各領域基層幹部特別是重點崗位幹部冬季大輪訓，科學設置培訓內容，有計劃、分類別的開展各行業、各領域專題培訓，通過外派觀摩、實踐鍛煉等多種形式，切實提高各級幹部「六種能力」 ，努力形成冬學的良好學習氛圍，推進冬季大培訓常態化；激勵關心基層幹部，堅持把基層一線特別是「訪民情惠民生聚民心」活動作為培養鍛煉幹部的主戰場，鼓勵幹部在基層維穩實踐中錘煉黨性、砥礪品質、提升能力。
建強教師隊伍。根據「六個好」學校服務型黨組織建設標准，及時調整學校黨組織設置，形成全面覆蓋的黨建網路。建立組織、教育等部門參加的學校黨建工作聯席會議制度，定期分析研判學校黨建工作。把政治標准作為教師聘用的首要標准，嚴防政治上不可靠的人進入教師隊伍，加強社會主義核心價值觀教育，嚴格執行師德底線要求。加強在優秀青年教師、優秀學生特別是少數民族學生中發展黨員工作，把更多的少數民族優秀人才吸納到黨組織中來。
各學校召開座談會
建強宗教人士隊伍。強化基層黨組織依法管理宗教事務的第一責任，全面實行村（社區）黨組織書記擔任宗教工作領導小組組長制度，加強對宗教活動的日常管理。鄉、村黨組織不斷健全和完善愛國宗教人士培養機制，密切關注現實表現好、宗教學識高、在信教群眾中有威信的宗教界人士，把有前途的中青年宗教代表人士，充實宗教界代表人士後備隊伍，從而打造一支政治上靠得住、宗教上有造詣、品德上能服眾、關鍵時起作用的好隊伍。。
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⑦ 如何提升企業「三支隊伍」崗位培訓
第一，要搞好大中專畢業生接收安置工作，積極引進工作需要且熟悉企業情況的特殊專門人才，特別是短缺專業人才，充分企業人才網站優勢，宣傳企業形象，瞄準社會和企業兩大市場，開發社會人才資源，樹立對人才「不為所有，但求所用」的概念，同時挖掘企業內部人才，加大培訓力度，公開招聘企業需要的短期流動人才，形成企業需要的靈活的動態人才市場體系。
第二，要拓寬培訓渠道，採取多種形式進行培訓，加大企業內部三支隊伍培訓力度。將既具有管理才能，又具有專業技術知識的高級技術人才及時充實到高級經營管理人員隊伍中，加大後備力量的培養，防止出現斷層現象。同時採取學習、取經、考察等多種培訓手段更新高級管理人員觀念，拓寬高級管理人員的視野，為實現企業跨越式發展做出正確的決策。加大專業技術人員在繼續教育的力度，採取請進來、送出去的校企聯合辦學多種方式，大力培養本企業所需要的各類人才，以彌補人才的短缺，使專業技術人員的知識得到更新，以適應新形勢下的需要。加大對技術工人的輔導和培訓，包括引進專業技術教師對職工進行專業培訓，抓好集團公司黨校、技校的建設，充分實現資源共享，建立多專業、多層次的綜合培訓體系，需要什麼學什麼，缺什麼補什麼，以符合企業發展方向和生產、經營、管理、市場開發、資本運作等多方面需要，搞好人才隊伍的培訓。
第三，充分發揮企業網路的優勢，豐富網頁知識，將有關企業培訓的新知識、新方法、新思想放置到網路上，開設網路課堂，讓不同層次職工通過網路來獲取相應的知識。
第四，提高培訓層次，通過工人技術比賽、崗位練兵等手段,開發具有豐富實踐經驗的人才資源。以京煤集團公司工人考核委員會、北京市第四十九技能鑒定所、北京科技技術學校等培訓鑒定機構為依託，大力開展高層次技能培訓，鼓勵那些專業單一，員工又相對集中的單位開展培訓工作，滿足各單位對高素質技術工人的需求，形成以高級工為主體，技師和高級技師為骨乾的技術工人隊伍。
⑧ 網路社會治理方針
我國網路社會治理方針是積極防禦和綜合防範。根據《中華人民共和國網路安全法》第三條規定，
國家堅持網路安全與信息化發展並重，遵循積極利用、科學發展、依法管理、確保安全的方針，推進網路基礎設施建設和互聯互通，鼓勵網路技術創新和應用，支持培養網路安全人才，建立健全網路安全保障體系，提高網路安全保護能力。
第七條規定，國家積極開展網路空間治理、網路技術研發和標准制定、打擊網路違法犯罪等方面的國際交流與合作，推動構建和平、安全、開放、合作的網路空間，建立多邊、民主、透明的網路治理體系。《中華人民共和國網路安全法》
第三條
國家堅持網路安全與信息化發展並重，遵循積極利用、科學發展、依法管理、確保安全的方針，推進網路基礎設施建設和互聯互通，鼓勵網路技術創新和應用，支持培養網路安全人才，建立健全網路安全保障體系，提高網路安全保護能力。
第七條
國家積極開展網路空間治理、網路技術研發和標准制定、打擊網路違法犯罪等方面的國際交流與合作，推動構建和平、安全、開放、合作的網路空間，建立多邊、民主、透明的網路治理體系。
⑨ 什麼是三支隊伍
不同行業有不同的三支隊伍，黨政機關：領導幹部隊伍、專業幹部隊伍、組工幹部隊伍。
「三支隊伍」，即建設一支德才兼備的審計領導人才隊伍，建設一支結構合理、素質優良、業務過硬的審計專業人才隊伍，建設一支類別全面、素質優良的審計管理人才隊伍。建設好這三支隊伍，是新形勢、新任務對審計人才隊伍建設的根本要求和目標任務。
(9)建立健全網路安全三支隊伍擴展閱讀
雅庄村將三支隊伍共同納入每月主題黨日活動，實行與黨員同等類型的積分量化考勤考核、星級評定和網格聯戶；通過積分制管理，對參加活動不積極、工作開展不主動甚至是拖後腿的村幹部、黨員、村民代表予以誡勉談話、三色預警、免職等處置措施，激活「三支隊伍」的工作熱情。
雅庄村還推出「紅T恤計劃」，在平時義務勞動中，村裡幹部、黨員、村民代表都穿著印有「黨群共建和美雅庄」的紅T恤，投身治水剿劣、環境整治、治危拆違等重點工作中。一件件「紅T恤」好似一把把火炬，點燃了全村幹事創業的激情。「當幹部不能搞花架子，要為村民多辦實事。」一旦通知有義務勞動，大家都會義無反顧穿上紅T恤趕來集合。
圍繞「三支隊伍」建設，永康推行「四全管理」制度：全科幹部，全面過硬；全責書記，全面履職；全心黨員，全面合格；全職代表，全面稱職。全市堅持全員學習，全心服務，全程監督，一切工作到支部，一切責任到書記。
實行聯村幹部聯黨建，全程參與「三會一課」和每月主題黨日活動，全程督導村級黨建工作落實；全面推行「黨建+中心工作」模式，建立黨員聯系戶制度，由黨員全面負責各項具體工作，做到「四必到、四必訪」，村民代表按照村小組劃分實行聯戶包干，及時為所聯系戶解決實際困難和問題，讓村民有困難就去找黨支部。